5 Beste loopbaanpaaie vir onderwysers om in 2022 te volg
Onderrig is een van die grootste beroepe oor die hele wêreld deur hul loopbane te rig en goeie waardes aan hulle te gee. Hier is 'n paar loopbaanpaaie vir onderwysers om te volg:
Word 'n Spanleier
In baie skole neem onderwysers leiersrolle op. Hierdie rolle van spanleier verskil baie in hul keuse, verantwoordelikhede en gesag van skool tot skool. In sommige gevalle het onderwysersleiers nie formele kwalifikasies nie. Die rolle van leiers het dieselfde doel: om portuuropvoeders te bemagtig om hul student se akademiese prestasie te verbeter en te verbeter.
'n Paar onderwysersleiers in skole het gemengde werke, waar hulle vir 'n geruime tyd onderrig gee terwyl hulle 'n kurrikulum of assessering ontwerp, video's vervaardig vir gebruik deur ander onderwysers, of ander rolle speel wat meer onderwysers bevoordeel.
Almal rolle van leiers word ontwerp deur 'n spesifieke funksie, wat bepaal dat groepe onderwysers en skoolleiers die volgende modelle moet kies en skep:
Bereik meer studente met uitstekende onderwysers en hul spanne
– Betaal onderwysers ekstra vir die verhoging van hul produktiwiteit
– Befonds betalings binne die begroting
– Verskaf veilige skooltyd en duidelikheid oor hoe om dit te gebruik vir beplanning, – samewerking en ontwikkeling
– Belyn gesag en aanspreeklikheid by elke persoon se verantwoordelikhede
Word 'n inhoudafrigter
Die rol van die inhoudafrigter is daaraan gewy om te verseker dat daar 'n bekwame en effektiewe onderwyser in alle klasse is. In samewerking met onderwysers en administrateurs kan die afrigter professionele leergeleenthede skep en benut wat die onderrigkonteks omring en almal gefokus hou op leer.
Deur verskeie metodes te gebruik, kan die afrigter belê in en bevordering van volwasse leer in skole en distrikte. Sodoende moet opleiers hul invloed gebruik om bestuurders na die leerprogram uit te nooi en soos vennote op te tree. Hulle kan administrateurs help om hul inhoudverkenningsvermoëns te verbeter en onderriginligting uit die les te onderrig.
Word 'n Onderwyskonsultant
Opvoedkundige adviseurs is gewoonlik onderwysers of administrateurs wat 'n blaaskans van dag-tot-dag aktiwiteite wil hê, maar wil voortgaan om aan onderwys deel te neem. Hulle stel belang in K – 12 of hoër onderwys en wil studente se prestasie positief beïnvloed. Die meeste opvoedkundige konsultante soek 'n geleentheid om 'n positiewe verskil te maak in hoe onderwys gelewer en ontvang word.
Onderwysberaders bied 'n reeks vaardighede wat hulle in staat stel om met onderwysers, administrateurs en ouers op alle vlakke van onderwys te werk. Hulle is geneig tot detail en goed georganiseer met goedgeskrewe mondelinge kommunikasievaardighede. Opvoedkundige adviseurs is ervare aanbieders wat hul boodskap vir enige gehoor kan aanpas. Hulle verskaf oplossings en skakel met studente, onderwysers en skole om studente se kanse op sukses te verhoog.
Word 'n aanlyn -tutor
Afstandonderrig is 'n proses van aanlyn onderrig deur 'n afgeleë omgewing. Met die toename in internettoegang wêreldwyd is dit nou makliker vir onderwysers om werk as aanlyn onderwysers te kry. Afstandonderrig laat onderwysers toe om meer buigsaam te wees. Hulle kan intyds met hul studente kommunikeer sonder om in dieselfde omgewing te wees.
Tutorwerk aanlyn het baie voordele, en die vraag na hierdie mark groei daagliks as gevolg van nuwe tegnologieë. Nou kan enigiemand 'n bestaan maak as 'n onafhanklike aanlyn opvoeder.
Aanlyn onderrig kan help om onderwysers se werk te bespoedig met sagteware om eksamens af te lê of digitale posopdragte vinnig op te spoor. Gegewe dat 2019% van studente teen 33 ten minste een kursus aanlyn geneem het, help die werk aanlyn onderwysers om aan die voorpunt van hul bedryf te bly.
Afstandsonderrig kan baie voordelig wees, veral vir gekwalifiseerde en ervare onderwysers wat hoër fooie per uur vra vir hul studies. Daar is baie onderwysposte aanlyn beskikbaar, soos: Engelsonderwyser, Wiskundeonderwyser, Duitsonderwyser, ens. Daar word gemiddeld van aanlyn-tutors verwag om $25 per uur te verdien om aanlyn te onderrig.
Word 'n Skoolberader
Onderwysers word belê in die welstand en sukses van hul studente. Daarom is dit nie ongewoon dat klaskameronderwysers na skoolberaders oorskakel nie.
Professionele persone in hierdie posisie verteenwoordig studente op alle gebiede, insluitend akademiese prestasie, gemeenskapsontwikkeling, kollege-voorbereiding en toekomstige loopbane. Hulle doen toetse om studente se vermoëns en belangstellings te assesseer. Dit help hulle om probleme te identifiseer wat skoolprestasie kan beïnvloed, terwyl hulle ook 'n eenvoudige manier identifiseer om studente te help om vaardighede te ontwikkel om hul akademiese prestasie te verbeter.
Skoolberaders sal met studente sowel individueel as in groepe vergader. Hulle werk ook nou saam met onderwysers, administrateurs en ouers om jonger studente te help om sukses te behaal. In die meeste state sal jy 'n meestersgraad in skoolberading of 'n verwante veld nodig hê om vir hierdie rol te kwalifiseer.
Algemene vrae
1. Wat is die top 5 loopbaanpaaie vir onderwysers om in 2022 te volg?
In 2022 sluit die top 5 loopbaanpaaie vir onderwysers opvoedkundige konsultant, kurrikulumontwikkelaar, onderrigafrigter, aanlynopvoeder en administrateur in. Hierdie rolle stel onderwysers in staat om hul kundigheid te benut terwyl hulle verskillende aspekte van die onderwysveld verken en hul impak buite die klaskamer uitbrei.
2. Hoe kan ek bepaal watter beroepsrigting die beste by my pas?
Om te bepaal watter loopbaan die beste pas, is dit belangrik om na te dink oor jou belangstellings, sterkpunte en langtermyndoelwitte. Oorweeg jou kundigheidsareas binne onderrig, jou passie vir spesifieke aspekte van onderwys, en die vaardighede wat jy die meeste geniet om te benut. Doen navorsing oor elke loopbaanpad om die verantwoordelikhede en vereistes wat daarmee geassosieer word, te verstaan.
3. Vereis hierdie beroepsrigtings bykomende onderwys of opleiding?
Sommige beroepsrigtings kan bykomende onderwys of opleiding vereis, ander kan gevolg word met die oordraagbare vaardighede wat deur onderrig opgedoen word. Opvoedkundige konsultante en kurrikulumontwikkelaars kan baat vind by gevorderde grade of sertifisering, terwyl instruksionele afrigtingsrolle dikwels spesifieke opleiding vereis. Aanlynopvoeders benodig dalk vertroudheid met e-leerplatforms, en administratiewe posisies kan leierskapervaring of verdere kwalifikasies noodsaak.
4. Wat is die potensiële verdienste en werksvooruitsigte vir elk van hierdie beroepsrigtings?
Die potensiële verdienste en werksvooruitsigte verskil vir elke loopbaanpad. Opvoedkundige konsultante, kurrikulumontwikkelaars en onderrigafrigters kan mededingende salarisse verdien afhangende van hul kundigheid en die organisasies waarvoor hulle werk. Aanlyn opvoeders se verdienste kan afhang van faktore soos die platform, studentevraag en onderrigervaring. Administrateurs se salarisse kan wissel op grond van die vlak van verantwoordelikheid en die ligging van die skool of instelling. Werkvooruitsigte kan beïnvloed word deur faktore soos vraag, vooruitgang in tegnologie en opvoedkundige beleid.
5. Hoe kan ek myself die beste voorberei vir die oorskakeling van 'n onderwysrol na een van hierdie loopbaanpaaie?
Om voor te berei vir die oorgang van 'n onderwysrol na een van hierdie beroepsrigtings, oorweeg dit om jou kennis en vaardighede uit te brei in areas wat relevant is vir jou verlangde pad. Soek professionele ontwikkelingsgeleenthede, woon konferensies of werkswinkels by en netwerk met professionele persone in die veld. Oorweeg dit om bykomende onderwys of sertifisering te volg indien nodig. Neem leierskaprolle of projekte binne jou skool of gemeenskap aan wat in lyn is met jou loopbaandoelwitte
Hoe om passiewe inkomste as onderwyser te maak
Onderrig is een van die grootste beroepe oor die hele wêreld deur hul loopbane te rig en goeie waardes aan hulle te gee. Hier is 'n paar passiewe inkomste idees vir onderwysers.