6 consells essencials per millorar la gestió escolar
L'establiment d'una comunitat global refinada de persones educades està lligat en gran mesura a estratègies efectives de gestió escolar. No obstant això, el desenvolupament, l'execució i la difusió d'aquestes estratègies s'han convertit en un obstacle mundial a causa de l'absència d'un sistema educatiu d'adopció universal.
Els òrgans de govern de les escoles, així com els governs federal i estatal, haurien d'incorporar nous enfocaments de gestió dels seus recursos, que condueixin a la creació d'un entorn acadèmic constructiu. Aquests són els sis mètodes més exitosos per millorar un sistema de gestió escolar:
Mantenir reunions freqüents amb el professorat
Els professors són els educadors primaris de la vostra escola que interactuen directament amb els alumnes. Podeu avaluar l'eficàcia de les polítiques actuals, entendre els problemes individuals dels estudiants i rebre les seves recomanacions per millorar les polítiques mitjançant una comunicació regular.
Cal planificar per dur a terme aquestes reunions. Aquestes sessions poden donar els resultats desitjats per millorar l'administració de l'escola amb objectius clars, una agenda, punts de discussió i terminis definits.
Fomentar el desenvolupament professional del professorat
Els estàndards educatius de la vostra escola es poden elevar donant suport al desenvolupament professional dels professors mitjançant iniciatives de formació i desenvolupament. Aquests els permeten aprendre nous enfocaments, estratègies i tècniques que permeten als estudiants estudiar de manera més eficaç. Una de les maneres en què els professors poden avançar en les seves habilitats i coneixements en gestió escolar, desenvolupament curricular i investigació educativa és matricular-se en un doctorat en educació en línia programa de grau.
Aplicació de matemàtiques mentals per a nens
Els jocs de matemàtiques mentals es refereixen a la capacitat de pensar i resoldre un problema al teu cap. Construeix aquest pensament crític en la ment del nen i el fa capaç de deduir solucions a diferents problemes.
Compartint dades i gestió
Els administradors escolars haurien d'incorporar als seus sistemes plataformes que simplifiquen la gestió i l'intercanvi de dades entre totes les parts implicades. Aquestes plataformes permetrien un manteniment eficient de les dades relacionades amb els estudiants.
Això seria molt útil per als professors perquè simplifica el procés d'obtenció de dades importants dels estudiants, com les qualificacions, l'assistència, els resultats de les proves i altres especificacions. Amb aquests sistemes orientats al quadre de comandament, els educadors poden avaluar ràpidament el rendiment dels seus estudiants.
Incorpora el canvi a la teva cultura escolar
A les institucions educatives on el canvi es veu amb aversió, iniciar petites transformacions però notables que donin resultats positius pot ser el primer pas. A mesura que s'acumulen aquestes victòries menors, el personal pot ser més receptiu a experimentar amb coses noves. Si una iniciativa no surt bé o porta a resultats no desitjats, no la tapeu; el fracàs també forma part del procés d'aprenentatge.
El maneig dels contratemps fomenta de manera eficaç una cultura d'acceptació del canvi a l'escola. No obstant això, caure de cap i imposar un canvi substancial al personal abans que hagin tingut l'oportunitat de familiaritzar-se amb nous conceptes i procediments probablement condueixi al fracàs del projecte abans fins i tot d'enlairar-se.
Implementar polítiques de manera coherent
L'equitat i la igualtat es creen quan les normes i els reglaments s'apliquen de manera coherent. Quan el personal i els estudiants saben que tots estan subjectes als mateixos estàndards, els dóna tranquil·litat i claredat sobre què s'espera d'ells. L'aplicació incoherent de les polítiques pot provocar malentesos, molèsties i una interrupció de la comunicació.
També poden sorgir conflictes entre estudiants, desafiaments a l'autoritat i infraccions reiterates de les normes escolars. És imprescindible que els administradors educatius formulin polítiques i protocols lúcids, els transmetin de manera eficient i garanteixin la seva implementació imparcial i uniforme.
Utilitzeu la tecnologia
Millorar la tecnologia utilitzada amb finalitats educatives és increïblement vital en l'era actual. Tanmateix, els educadors que utilitzaran aquestes eines han de tenir una formació adequada. Actualment, pràcticament totes les escoles utilitzen ordinadors de sobretaula, pissarres intel·ligents i videoconferències per oferir educació. Si és possible, organitzeu un programa anual d'introducció per als educadors. Trieu els que creieu que serien més beneficiosos per al desenvolupament de la vostra escola.
Tenir un departament de recursos humans capaç
També és essencial tenir un departament de Recursos Humans (RH) capaç. RRHH garanteix que la contractació de personal es faci sense problemes, gestionant tots els aspectes, des de la realització d'entrevistes fins a la incorporació dels educadors. Avui en dia, moltes escoles troben Solucions de programari de gestió de recursos humans especialment útil per realitzar aquestes tasques de manera eficient. També optimitzen funcions essencials com ara la nòmina, els beneficis i la gestió del rendiment, cosa que millora el funcionament general de l'escola.
Nota final
Si la gent no busca activament noves maneres de millorar el desenvolupament dels estudiants, les institucions educatives corren el risc d'estancar-se o de disminuir la seva qualitat educativa. És crucial que tots els que participen en el sector educatiu descobrin mètodes únics i captivadors per augmentar la participació dels estudiants.