Kion Fari Kun Via Doktoreco En Edukado
Eble vi komencis vian karieron kiel ordinara lerneja instruisto, sed vi trovis vin malkontenta de la medio kaj rimedoj disponeblaj por la meza edukisto. Do, vi revenis al lernejo por fari superan edukadon, kaj nun vi estas konsiderante gajni PhD en Edukado por limigi vian akademian atingon.
Tamen, vi povus esti plagita de grava demando: Do kio? Kutime, la tipa gimnazio-instruisto ne havas PhD, kaj eĉ lernejaj administrantoj kutime ne havas tian altnivelan edukadon. Do, se vi investas en doktoreco, kion vi devas fari en via kariero?
Feliĉe, estas multaj ŝancoj por tiuj kun edukaj doktoroj. Jen kelkaj ebloj por tiuj en la eduka kampo kun tiaj altnivelaj edukaj akreditaĵoj:
Kolegia Prezidanto
Prezidantoj estas la gvidantoj de altlernejoj aŭ universitatoj, taskigitaj per evoluigado kaj efektivigado de la strategia vizio de lernejo - kiu ofte implikas kvestadon, alparolante koncernatojn (kiel organdonacantoj, leĝdonantoj, fakultato kaj studentoj), kaj partoprenado de diversaj studentaj eventoj. Plej grave, kolegioprezidantoj laboras kun altrangaj fakultatoj kaj administrantoj por investi en iloj kaj sistemoj por konservi kaj plibonigi akademiajn normojn. Kvankam la meza kolegioprezidanto gajnas jaran enspezon ĉirkaŭ $ 270,000, iuj institucioj faros premiaj prezidantoj imponaj sepciferaj salajroj.
Provoste
Antaŭ ol vi estas kvalifikita por labori kiel kolegioprezidanto, vi eble pasigos iom da via kariero en la pozicio de preposto aŭ vicprezidanto. Ofte la vickomandanto en altlernejoj kaj universitatoj, la provosto emas labori pli proksime kun dekanoj kaj sekciestroj, komprenante malsamajn prioritatojn kaj iniciatojn ene de la institucio. Tiam, la provosto povas labori kune kun la kolegioprezidanto por asigni resursojn por pli bone profitigi la lernejon. Proposto gajnos averaĝe $150,000 en salajro.
Akademia Dekano
Dekanoj estas altrangaj administrantoj en altlernejoj kaj universitatoj. Plej multaj institucioj havas multajn malsamajn specojn de dekanoj, kiuj havos malsamajn respondecojn - kaj malsamajn nivelojn de salajro. Kelkaj tipaj dekanaj roloj inkludas:
● Akceptoj: Dekanoj disvolvas rekrutadiniciatojn kaj establas kvalifikojn por studenta agnosko.
● Esplorado: Dekanoj kontrolas fakultatajn esploristojn kaj helpas certigi financadon, krei buĝetojn kaj establi industriajn partnerecojn.
● Studentaj aferoj: Dekanoj koncentriĝas pri ne-akademiaj programoj, kiel loĝvivo, atletiko, studentaj helpservoj kaj pli.
● Akcelo: Dekanoj disvolvas strategiojn por certigi financadon de diversaj eblaj donacantoj.
Ĉefa Lernado
La c-serio disetendiĝas kun novaj kaj novigaj roloj por helpi organizojn prosperi. Firmaoj kiuj funkcias ene de la eduka industrio pli ofte faras spacon por Ĉeflernado-Oficiro (CLO), kiu estas taskigita kun kunordigado de edukaj kaj komercaj celoj kaj strategioj. Kelkfoje, CLOoj faciligas trejnadon kaj profesian disvolviĝon de dungitaro same kiel la integriĝon de la plej nova edtech, kiel interretaj lernplatformoj. Por ilia klopodo, CLOoj prenas hejmen averaĝan jaran salajron de proksimume $150,000.
Instruisto
Granda nombro da edukaj doktoroj moviĝas rekte de argumentado de sia disertaĵo al gvidaj universitataj klasĉambroj. Kiel altnivelaj edukistoj, profesoroj dividas multajn el la samaj respondecoj kiel instruistoj en primara kaj sekundara edukado: evoluigado de kurskursplanoj, instruado de studentoj, taksado de studenta progreso, ktp. Profesoroj ankaŭ povas fari esplorojn, verki sciencajn artikolojn kaj ĉeesti konferencojn. Enspezoj por profesoroj varias vaste surbaze de la nivelo de sperto kiun profesoro havas kaj la institucio por kiu ili laboras, do salajroj povas varii de ĉirkaŭ $50,000 ĝis pli ol $110,000 jare.
Plenuma Direktoro de Edukado
Estas multaj ne-profitaj organizaĵoj funkciigantaj ene de la eduka industrio, kaj multaj multe profitas el la kompreno kaj sperto de eduka PhD. Ofte, PhDs trovos rolojn en neprofitocelaj kiel plenumaj direktoroj, kiuj faras ĉiutagajn funkciajn decidojn koncerne la organizon, por inkluzivi dungadon kaj administradon de dungitaro, kontrolante buĝetojn, disvolvante politikojn kaj programojn kaj ĝenerale gvidante la mision kaj celon. Edukaj neprofitoj havas la eblecon realigi grandan ŝanĝon, sed vi ne devus atendi gajni grandan salajron, ĉar plenumaj direktoroj prenas hejmen averaĝan jaran salajron ĉirkaŭ $70,000.
Lerneja rektoro
Tiam denove, multaj revenas al lernejo por trakti altnivelajn edukajn gradojn kun la intenco plibonigi cirkonstancojn ĉe siaj lokaj lernejoj. Kun PhD, vi estas elstare kvalifikita por funkcii kiel rektoro ĉe elementa, mezlernejo aŭ mezlernejo, kie vi estos respondeca por dungi personaron kaj disvolvi programojn por plibonigi studentajn lernajn rezultojn - inter pli rutinaj taskoj kiel devigi disciplinon kaj administri la buĝeton. . Estas konstante granda bezono de bonegaj rektoroj, kaj vi povas gajni inter $80,000 kaj $90,000 jare por via laboro.
Plibonigu la scion de via infano pri Angla Gramatika Pronomo!
English Grammar Pronoun Quiz estas eduka programo por ke la infanoj lernu pri la anglaj gramatikaj pronomoj prenante la kvizojn kaj la apo testos ilian scion.
Kion estontaj generacioj devus atendi
Lernantoj en klasĉambroj de la estonteco povas antaŭĝoji studi kun mirindaj rimedoj kiel robotaj ilaroj, kiujn tutoroj uzos por instrui ampleksan gamon de temoj inkluzive de kodigo. Kuracistoj laciĝas de tradiciaj normigitaj kadroj de testado. Hodiaŭ, cifereca testado fariĝas poviga rimedo, kiu ebligas edukistojn spuri lernadon kaj studentan agadon. Plue, lernaj institucioj ekspluatas artefaritan inteligentecon por evoluigi personigitajn lernsolvojn bazitajn sur testitaj rezultoj.
Alia emerĝanta koncepto en la eduka sektoro estas homamasa instruado. Ĉi tiu praktiko estas ankoraŭ en sia infanaĝo. Fokuso kaj kondutisma helpo ludos gravan rolon en antaŭenigado de studenta sukceso. Teknologiaj progresoj promesas helpi tutorojn plibonigi akademiajn rezultojn por lernantoj kun aŭtismaj spektraj malordoj. Nuntempe, teknologio estas postulata por antaŭenigi lernajn rezultojn kaj garantii, ke ĉiuj ricevu kvalitan estontan edukadon.
konkludo
La estonteco de edukado estas brila. Teknologio transformos la edukan sektoron en kelkaj venontaj jaroj. Ni jam atestis ĝian potencialon dum la pandemio. Prepari por la estonteco kreante solidajn planojn helpos kaj lernajn instituciojn kaj universitatajn studentojn atingi siajn celojn.